Formation de formateur occasionnel concevoir, structurer et transmettre

Date 15/12/2025 au 17/12/2025

Lieu THERA RH

Prix 400 000 HTVA

Pour toutes informations

Responsable Formation

Amsatou Diop

Responsable de la formation

amsatou.diop@therarh.com

77 850 44 44

Objectif de la formation

  • Intégré Les Principes La Pédagogie De l’adulte pour mieux servir leur finalité
  • Adapter Sa Pédagogie Pour Optimiser La mémorisation des informations
  • Construire un déroulé pédagogique
  • Définir les Objectifs Pédagogiques
  • Concevoir des supports mieux adaptés pour formateur les participants
  • Faciliter l’intégration de nouvelles connaissances
  • Savoir donner vie à son contenu en utilisant les techniques appropriées
  • Sélectionner des activités pédagogiques pour rythmer ses formations
  • Mesurer les acquis des stagiaires


Public

Formateur ou tout salarié destiné à animer des actions de formation dans le cadre de son poste

Programme de la formation

  • Intégré Les Principes La Pédagogie De l’adulte pour mieux servir leur finalité
  • Adapter Sa Pédagogie Pour Optimiser La mémorisation des informations
  • Construire un déroulé pédagogique
  • Définir les Objectifs Pédagogiques
  • Concevoir des supports mieux adaptés pour formateur les participants
  • Faciliter l’intégration de nouvelles connaissances
  • Savoir donner vie à son contenu en utilisant les techniques appropriées
  • Sélectionner des activités pédagogiques pour rythmer ses formations
  • Mesurer les acquis des stagiaires

Questionnaire avant stage & évaluation de positionnement
1. Intégrerlesprincipesdelapédagogiedel’adultepourmieuxservirleurfinalité

  • Les Spécificités De Pédagogie Pour Adulte:les règles et écueils
  •  Les 4 étapes du processus d'apprentissage
  • L'intégration Du Facteur Temps Dans L'apprentissage

2. Adaptersapédagogiepouroptimiserlamémorisationdesinformations

  • Lapyramidederétentiondel’information
  • L'intégration Du Facteur Temps Du Taux De Mémorisation
  •  L'évocation Volontaire
  •  Les principes mnémoniques

3. Construire un déroulé pédagogique

  •  Présenter l'image globale
  •  Définir des points d'ancrage
  •  Transmettre L'information
  •  Active L'information
  •  Consolider L'information

Jour 2 Réactivation Des Acquis Du Jour 1
4. Définir les OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

  • Les 2 Types D'objectifs Leurs Critères

5. Concevoirdessupportsmieuxadaptéspourleformateuretlesparticipants

  •  Les qualités d'un Powerpoint Pédagogique
  •  La sélection de l'information utile
  • La mise en forme de l'information pour faciliter sa mémorisation
  •  Le document du participant : principes à respecter

6. Faciliter l’intégration de nouvelles connaissances

  •  MindMap
  • Les différents types de plans pour structurer le contenu à transmettre
  • Ancrage des acquis Plan d'action individuel

Jour 3 Réactivation Des Acquis Du Jour 2
7. Savoir donner vie à son contenu en utilisant les techniques appropriées

  •  Les 12 principes essentiels d'animation
  •  Les supports visuels
  •  Le contenu de l'introduction
  •  Les étapes de la conclusion

8. Sélectionner des activités pédagogiques pour rythmer ses formations

  • Les critères de choix d’une activité pédagogique
  • Tour d’horizon-non exhaustif-des activités adaptées déformations informatiques pour : mémoriser et consolider
  • La Créativité Pour Enrichir À L'infini Ses Formations

9. Mesurer les acquis des stagiaires

  • Les types d'évaluation
  • Le questionnaire d'évaluation
  • Ancrages acquis Plan d'action individuel, évaluation l'atteinte d'objectifs et remise des attestations
  • Types de training pédagogiques

Adresse

Sipres 2 lot 06 en face Palene Auto, 1 ére étage à Droit

Dakar, SENEGAL

Téléphone: +221 77 854 01 01

Téléphone: +221 77 850 44 44

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